photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Égrève, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire : ACTIVITES CLES En tant qu'Assistant de Service Social H/F et sous l'autorité de la direction vous devez : Evaluer, accompagner, conseiller et répondre aux besoins des personnes en situation de handicap Coordonner les commissions de préadmission, d'orientation, aide aux vacances et organiser les relais en amont et en aval de la prise en charge Apporter un soutien aux personnes accueillies, dans leurs démarches administratives, notamment pour l'ouverture ou le maintien des droits sociaux (gestion des dossiers Aide Sociale, MDPH, CAF, calcul ressources des usagers etc.) Accueillir des résidents, des familles, travail de partenariats Maîtriser les écrits professionnels et la connaissance des dispositifs de droit commun.

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Administrations - Institutions

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Dans le cadre de la politique sociale et médico-sociale de la collectivité en direction des personnes âgées, et/ou handicapées vieillissantes et de leurs aidants, vous mettez en œuvre les orientations de la Plateforme de répit et d'accompagnement des aidants du pôle accueil-aidants aidés sur le territoire Centre Mayenne. Sous l'autorité de la directrice du pôle accueil-aidants aidés, vos principales missions sont de : Contribuer au déploiement des missions de la plateforme de répit et d'accompagnement des aidants dans le respect du cahier des charges national, aux actions d'information et de soutien proposés par le pôle, Proposer des temps d'écoute individuels et animer les temps de parole « café des aidants », Participer à la conception, à l'évaluation et à la mise en œuvre des actions de bien-être, de lien social et de répit développées pour soutenir les aidants, Participer à l'accompagnement des aidants et des aidés dans leur parcours en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les acteurs concernés, et aux temps de concertations et de coordination des parcours, Animer des temps d'informations, de sensibilisation et de formation à destination des aidants[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Placé(e) sous la responsabilité de la directrice de la crèche, vous aurez pour missions : - Accueillir l'enfant et sa famille au quotidien - Répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant, favoriser son développement moteur, affectif et relationnel de façon individuelle et collective en lien avec la famille - Participer à l'élaboration et à l'application du projet d'établissement (projet pédagogique et éducatif). - Participer à l'encadrement techniquement d'une équipe de professionnelles Projet d'établissement : - Participer à l'élaboration des différents projets (éducatif, pédagogique annuel...) avec l'équipe, sous la responsabilité de la directrice de la structure - Mettre en œuvre le projet éducatif et savoir le réajuster si besoin. Éveil de l'enfant : - Observer l'enfant afin de repérer les signes d'appel, de mal-être et d'en informer le responsable - Animer et coordonner les activités d'éveil avec le matériel ou les outils pédagogiques appropriés en respectant le développement et le rythme de l'enfant - Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants. Partenariat : - Participer à la construction d'un partenariat avec les intervenants[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Lamorlaye, 60, Oise, Hauts-de-France

Le CENTRE SOCIAL RURAL DE LAMORLAYE recrute UNE/E ANIMATEUR/TRICE R.P.E. (H/F) pour le Relais Petite Enfance (R.P.E.) de la Communauté de Communes de l'Aire Cantilienne. Missions : - Analyser les évolutions de l'offre et de la demande d'accueil des jeunes enfants sur le territoire. - Comprendre la demande, analyser le besoin réel et proposer la réponse adaptée. - Mettre en place un travail partenarial et d'échanges avec les autres acteurs de l'accueil de l'enfant, et notamment la protection maternelle infantile (PMI) et la Caisse d'Allocations Familiales (CAF). - Informer les parents et les professionnels de la petite enfance : Sur l'ensemble des modes d'accueil existant sur le territoire Délivrer une information générale en matière de droit du travail Orienter vers les interlocuteurs privilégiés en cas de questions spécifiques Informer les assistants maternels sur les modalités d'exercice de leur profession - Offrir un cadre de rencontres et d'échanges des pratiques professionnelles Organiser des temps collectifs pour les professionnels (groupe d'échanges, conférences, formation continue.) Organiser des temps d'activité et d'animation pour les enfants Diplôme d'EJE[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Ostwald, 67, Bas-Rhin, Grand Est

RECRUTEMENT - RÉFÉRENT.E FAMILLE du Centre Socio-Culturel d'Ostwald CDI à partir d'octobre 2025 Contexte : Intégré(e) au sein d'un Centre Socio-Culturel (CSC) reconnu pour son engagement auprès des familles, vous participerez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet "Familles", inscrit dans le projet global d'animation de vie sociale. Ce poste, essentiel au lien entre les familles et les acteurs sociaux du territoire, est soutenu par la Caf dans le cadre de la prestation Animation Collective Familles. Missions : Le ou la Référent.e Famille du CSC d'Ostwald, sous la responsabilité du Directeur du CSC et du Président de l'UD CSF 67 : - Coordination du projet "Familles" : structurer et mettre en œuvre des actions collectives ré-pondant aux besoins repérés (épanouissement des parents et enfants, cohésion intra-familiale, solidarités inter-familiales). - Écoute et transformation des besoins : transformer des demandes individuelles informelles en actions collectives ancrées socialement. - Développement d'actions participatives : concevoir et animer des projets tels que accueils parents-enfants, groupes d'échanges, sorties familiales, accompagnement scolaire ou événements[...]

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Serveur / Serveuse de restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Illkirch-Graffenstaden, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Accueil des clients, installation. service table : porter les assiettes s'assurer que les clients ont bien tout ce qui leur faut : pain, parmesan etc... et débarassages des tables. Nettoyage de la salle et mise en place. Travail au bar : donner les boissons, réaliser des cocktails simples, tirer les bières, machine à café automatique, lave vaisselle avec osmoseur, remplir les frigos, remonter de cave, nettoyage des surfaces bar et étagères.. Un minimum d'expérience est requis. Poste temps complet 39 heures. Travail en coupure 4 jours - mardi, jeudi, vendredi et samedi jours fériés fermé Fermé lundi et mercredi soir + dimanche toute la journée CDI 39 heures OU temps partiel possible : tous les midis de 1OH45 à 14H45 du lundi au vendredi Salaire selon compétence. expérience obligatoire minimum 6 mois en restauration traditionnelle

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi

Wittenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

- Aspiration, nettoyage, désinfections des différentes des surfaces - Dépoussiérage / désinfection des bureaux - Vidage des poubelles + les sortir - Nettoyage des sols - Utilisation de l'autolaveuse pour l'atelier principal - Nettoyage et entretiens des locaux / sanitaires - Effectue l'entretien du matériel et des équipements de la cuisine - Réalise la vaisselle (mise en route du lave-vaisselle et vidage) - Contrôle et assure l'entretien courant des machines et matériels utilisés - Effectue les inventaires du matériel et des produits d'entretien - Utilisation des produits de nettoyage professionnel conformément aux protocoles - Utilisation de machine à laver / sèche linge en lien avec les différents secteurs (3) - Mission annexe : préparation de repas (soupe, café..) Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité et d'hygiène. Vous savez utiliser le matériel de nettoyage et êtes autonome (3 bâtiments) Horaires : 08h00 - 11h30 / 12h00 - 15h30 ***Merci de vérifier votre éligibilité au Pass IAE auprès de votre conseiller***

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Chargé(e) de l'accompagnement et de la médiation familiale

Emploi

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Présentation du Réseau Môm'artre : - Le Réseau Môm'artre intervient dans des quartiers populaires, à forte mixité sociale, avec une grande concentration de familles en difficulté. - Avec des artistes professionnels, le Réseau Môm'artre déploie une pédagogie parles arts, en mode projet, qui met les enfants en capacité d'agir. - Le Réseau Môm'artre favorise, via la pratique artistique, la rencontre entre les familles et les habitants d'un quartier pour tisser du lien social. Le Réseau Môm'artre recherche un.e Chargé.e de Médiation Culturelle et Familiale pour son antenne de Môm'Ganne. DESCRIPTION DU POSTE : Au cœur de notre antenne, sous la supervision du.de la Directeur.trice, le.la Chargé.e de Médiation Culturelle et Familiale a pour mission de : - Développer la fréquentation et le rayonnement de l'antenne : aller à la rencontre des familles du quartier, notamment celles éloignées des pratiques artistiques et culturelles, organiser des événements locaux, renforcer la visibilité de l'antenne et attirer de nouveaux publics. - Accompagner les familles : assurer un suivi personnalisé, notamment pour les familles en situation de fragilité ou ayant des enfants avec des besoins[...]

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Agent / Agente d'accueil de prestations sociales

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Cyr-l'École, 78, Yvelines, Île-de-France

La Ville de Saint-Cyr-l'École 21 548 habitants, située en grande couronne de région parisienne, est une ville qui prépare l'avenir et jouit de nombreux atouts. À 24 kilomètres à l'Ouest de la capitale, Saint-Cyr-l'École est située entre deux pôles d'attraction : Versailles, ville d'histoire et de culture, et Saint-Quentin-en-Yvelines, pôle économique et universitaire. Depuis plusieurs années, la collectivité a mis en place un cadre de vie de grande qualité pour ses habitants, œuvrant pour rendre un service de qualité et une valorisation de ses équipes, elle a obtenu la certification QUALIVILLES. La collectivité recrute un agent au service des affaires sociales (CCAS) H/F Cadre d'emploi des adjoints administratifs (par voie statutaire ou contractuelle) Rattaché(e) à la Direction du CCAS, vous aurez en charge les missions suivantes : - Instruction et suivi des demandes d'aides sociales légales et facultatives - APA à domicile, - MDPH, - Portage repas à domicile, - Gestion administrative et financière (en collaboration avec le Directeur du CCAS) - Participer à l'élaboration du budget du CCAS - Suivre et contrôler l'exécution de ces budgets. - Rechercher, le cas échéant,[...]

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Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Emploi Economie - Finances

Saint-Germain-en-Laye, 78, Yvelines, Île-de-France

Entreprise L'agence ActivitY' a pour mission de favoriser l'insertion professionnelle durable des publics éloignés de l'emploi, tout en soutenant le développement économique et social des territoires des Yvelines et des Hauts-de-Seine. Son cabinet de recrutement, accompagne aujourd'hui les professionnels du secteur médico-social, du handicap et de l'autonomie dans leurs besoins en recrutement. Il propose des solutions de placement en emploi adaptées aux profils des candidats, et facilite la mise en relation avec des structures partenaires engagées Poste Nous recherchons pour une crèche située sur le secteur de Saint-Germain-en-Laye, un ou une infirmière en puériculture pour un poste de directrice de crèche, prête à relever un nouveau challenge ! Au sein d'une crèche accueillant entre 25 et 35 berceaux, le directeur ou la directrice assure le bon fonctionnement de la structure, tant que le plan pédagogique qu'administratif et organisationnel. Véritable garant/e du projet éducatif, il/elle coordonne l'équipe pluridisciplinaire, veille à la qualité de l'accueil des familles et s'assure du respect des normes légales et réglementaires. en collaboration étroite avec[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Abbeville, 80, Somme, Hauts-de-France

Depuis 1973, l'APAP a pour vocation d'accueillir, de soutenir, de conseiller et d'accompagner les personnes en situation de grande fragilité. Elle intervient auprès des publics les plus éloignés de l'emploi, de la scolarité ou du logement à accéder ou retrouver une autonomie personnelle et sociale en s'appuyant sur des valeurs essentielles telles que : la solidarité, le respect de la dignité, la préservation et le développement du lien social ou encore la cohésion territoriale. Sous la responsabilité de la Direction de l'association et du-de la chef-fe de service, vous intégrerez le dispositif Logement de notre association. Vos Principales missions seront les suivantes : - Organiser et mettre en place des actions socioéducatives afin de favoriser l'autonomie d'un public en difficultés ; - Être référent éducatif de situations identifiées et en assurer le suivi ; - Être garant du suivi des échéances des dossiers (prise en charge, bilan, projet individualisé, dossier FSL, prêt CAF, etc.) ; - Proposer un accompagnement éducatif individuel et/ou collectif sur la gestion de la vie quotidienne ; - Agir en fonction des objectifs pédagogiques de la structure et de la législation[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

*Date limite de dépôt des candidatures 30 septembre 2025* **Prise de fonction le 1er décembre 2025 avec une période de formation du 1er au 18 décembre 2025** Missions Activités principales - Réaliser des courriels sortants de premier niveau (mails allocataires). - Participer à l'accueil physique des allocataires. Compétences - Connaître les principes du service public (neutralité, égalité, confidentialité, etc). - Savoir formuler des réponses écrites et adapter son mode de communication (contenu du message) à chaque interlocuteur. - Connaître les divers documents administratifs et pièces justificatives à demander ou à adresser aux allocataires pour réaliser l'étude des droits. - Maîtriser l'outil informatique et internet. - Avoir des qualités relationnelles et pédagogiques. - Avoir l'esprit d'équipe, rigueur et discrétion. Votre candidature (CV + lettre de motivation) est à transmettre au plus tard le 30 septembre 2025, à l'adresse suivante : caf84-bp-pole-recrutement@caf84.caf.fr sous la référence : RECRUTEMENT AGENT RENFORT PRODUCTION. Une étude de toutes les candidatures sera effectuée. A l'issue de cette étude, pour les candidatures retenues, une épreuve écrite,[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

La Caf de l'Yonne est un organisme de droit privé chargé d'une mission de service public. Elle appartient à la Branche Famille du régime général de la Sécurité sociale. A ce titre, elle assure le versement des prestations légales aux allocataires du département et développe une politique d'action sociale pour accompagner les familles dans leur vie quotidienne. Rattaché(e) à la Directrice, vous aurez en charge le management du département de l'Action Sociale partenariale composé d'environ une vingtaine de collaborateurs (dont 3 cadres) répartis sur 3 sites (Auxerre, Sens et Avallon). Le poste Contrat : CDI Formule : Temps plein sur 5 jours Localisation : d'Auxerre Niveau : 8 Avantages : - Horaires variables - RTT - CSE - Titres restaurant d'une valeur faciale de 11.52€ - Télétravail : sous réserve d'autonomie sur le poste et après 1 an d'ancienneté - Prime de résultat - Prime d'intéressement Mission principale : Piloter le département Action Sociale - Déterminer et décliner les objectifs stratégiques de l'Action Sociale, en structurant les moyens et en évaluant la performance dans un travail organisé en processus. - Garantir le pilotage opérationnel du Comité Départemental[...]

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Assistant(e) médico-administratif(ve)

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Mandé, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Nous recherchons pour La Direction du parcours de l'usager, du développement et de l'innovation, située à Saint Mandé (94), un(e) assistant médico-administratif. Vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire : 1 Directeur Adjoint, 1 coordinatrice chargée des relations usagers, équipe d'AMA. DESCRIPTION DU POSTE - Assurer la gestion du parcours institutionnel de l'usager, depuis la demande d'admission jusqu'à sa réorientation, en garantissant un accompagnement de qualité, en lien avec les coordonnateurs et responsables des services éducatifs. - Saisir et mettre à jour les données administratives dans les outils informatiques (Via Trajectoire, IMAGO, RESID-ESMS). - Assurer le suivi des mouvements des usagers : extraction des données de présence/absence via IMAGO, mise à jour de la plateforme RESID-ESMS, transmission trimestrielle des données. - Suivre et actualiser les dossiers administratifs des usagers, en veillant au bon renouvellement des droits (MDPH, aides sociales, sécurité sociale, etc.). - Accueillir les usagers, les familles et les partenaires (MDPH, CAF, conseils départementaux, etc.), à la fois physiquement et par téléphone : orientation, renseignement, transmission[...]

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Hôte / Hôtesse d'accueil

Emploi Coiffure - esthétique

Ferney-Voltaire, 11, Ain, Occitanie

Type de poste : Temps partiel - uniquement le samedi ( Job étudiant accepté ) Lieu : Salon Franck Provost Ferney-Voltaire À propos du poste : Notre salon de coiffure recherche une hôtesse d'accueil disponible les samedis pour rejoindre notre équipe dynamique et chaleureuse. Vous serez le premier contact de nos clients et aurez un rôle essentiel dans leur expérience au sein du salon. Vos missions principales : Accueillir les clients avec le sourire et les installer confortablement Proposer et servir cafés, thés ou rafraîchissements Gérer les appels téléphoniques et prendre les rendez-vous Encaisser les clients en fin de prestation Veiller à la bonne tenue de l'espace d'accueil et du salon. Profil recherché : Sens de l'accueil et présentation soignée Sourire naturel et aisance relationnelle Dynamisme et organisation À l'aise avec l'encaissement et l'utilisation du téléphone Une première expérience dans l'accueil ou le service est un plus, mais pas obligatoire Conditions : Poste à pourvoir dès que possible Travail uniquement le samedi de 9h00 à 18h00 ( + possibilité de jours supplémentaires en période de forte influence ) Rémunération : à définir Comment[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Soissons, 27, Aisne, Normandie

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés[...]

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vichy, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés[...]

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Trinité, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Carros, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Antibes, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

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photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vence, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vallauris, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés[...]

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

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photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi Tourisme - Loisirs

Teil, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte du recrutement : Le centre socioculturel les CLEFS est agréé par la CAF 07. Le centre socioculturel doit remplacer sa directrice dans le cadre de son congé maternité. Le remplacement vise à enclencher la dynamique du projet social 2026/2029. Le centre socioculturel est dans une phase d'ancrage et de continuité, le rôle du directeur.ice sera de soutenir la consolidation de la dynamique. Il/elle devra accompagner les bénévoles et les 10 salarié.es dans ce sens en lien avec les membres du bureau. Il/elle devra assurer la gestion courante de l'association. L'environnement des CLEFS nécessite une bonne connaissance du monde associatif et de son environnement partenarial. Dans le cadre d'un remplacement de 6 mois, le centre socioculturel recrute à partir de novembre 2025 : Une directrice ou un directeur de Centre social Missions : - Le/la directeur/directrice veille à la mise en œuvre des projets et au respect des orientations du Conseil d'administration de l'association - Il/elle met en œuvre le projet social - Il/elle anime l'équipe salariée et la gouvernance (bureau et conseil d'administration) - Il/elle cultive la dynamique participative au sein du centre[...]

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Sedan, 84, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

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photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Girons, 92, Ariège, Île-de-France

Au sein de la Maison Petite Enfance de Saint Girons, sous l'autorité de la Directrice du service à la population et du chef de service, l'éducateur-rice de jeunes enfants conçoit et met en œuvre les projets pédagogiques et coordonne les projets d'activités qui en déroulent. Il/Elle accompagne les parents dans l'éducation de leur enfant. PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE-CDI Temps plein Missions principales : Participation à l'élaboration du projet d'établissement Elaboration et mise en œuvre des projets pédagogiques Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux Animation et mise en œuvre des activités éducatives Participation aux soins d'hygiène, confort et de bien-être des enfants Soutien à la parentalité dans le cadre de l'acceuil PMI Formation et encadrement des stagiaires . Politiques de la CAF et dispositifs sociaux et familiaux Qualités requises : -Sens de l'organisation, initiative, polyvalence, autonomie, rigueur, discrétion, travail en équipe Expérience souhaitée : Confirmé Profil souhaité : - DE Educateur jeunes enfants PIECES A JOINDRE : C. V. récent et détaillé Lettre de motivation Copie des diplômes Dernier arrêté CANDIDATURE[...]

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Sainte-Savine, 10, Aube, Grand Est

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Hilaire-sous-Romilly, 10, Aube, Grand Est

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Troyes, 10, Aube, Grand Est

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lézignan-Corbières, 11, Aude, Occitanie

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Arles, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Port-de-Bouc, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Tarascon, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vitrolles, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Marignane, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés[...]

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Istres, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés[...]

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Salon-de-Provence, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

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